2 myśli na temat “Skoro nie ma możliwości pracy 12h to jaki jest sens mordowania się w systemie 4-ro brygadowym na niektórych wydziałach???”
Przydało by się ujednolicić system pracy w całym zakładzie. Skoro niemożliwe jest wprowadzenie 12h dnia pracy to wracajmy do 5 – brygadówki. Obecny system 4 – brygadowy 8 – godzinny to jest jakiś dramat. Proszę drążcie temat wszędzie , gdzie tylko się da.
W korporacji nie możliwa jest dowolność wyboru. Każdy z nas pracujących w Grupie musi zdawać sobie z tego sprawę i przyjąć z dobrodziejstwem inwentarza. Nasze działanie polega na przypominaniu i wytykaniu pracodawcy słabości tego systemu ale tylko przekonując możemy wpłynąć na zmiany systemowe.
Przydało by się ujednolicić system pracy w całym zakładzie. Skoro niemożliwe jest wprowadzenie 12h dnia pracy to wracajmy do 5 – brygadówki. Obecny system 4 – brygadowy 8 – godzinny to jest jakiś dramat. Proszę drążcie temat wszędzie , gdzie tylko się da.
W korporacji nie możliwa jest dowolność wyboru. Każdy z nas pracujących w Grupie musi zdawać sobie z tego sprawę i przyjąć z dobrodziejstwem inwentarza. Nasze działanie polega na przypominaniu i wytykaniu pracodawcy słabości tego systemu ale tylko przekonując możemy wpłynąć na zmiany systemowe.